أصداء  - متابعات - سهام البوشاجع

حددت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية شروط الاستفادة من حافز واستدامته، أن يستمر العامل في العمل دون انقطاع.

وكانت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أكدت في وقت سابق، أنه من شروط الاستفادة من حافز الاستدامة أن يكون للموظف طلب دعم أجور في برنامج توطين معتمد أو أن يكون مسجلًا في قائمة أفراد برنامج توطين.

وأوضحت وزارة الموارد البشرية، أن هناك بعض الشروط للاستفادة من حافز الاستدامة، وفقًا لما يلي:

1- يجب أن يكون للموظف طلب دعم أجور ببرنامج توطين.

2- لابد وأن يكون لديه حساب في قائمة أفراد برنامج توطين.

3- أن يكون المتقدم حاصلًا على الجنسية السعودية.

4- لديه دخل ثابت لا يتجاوز عن 2000 ريال.

5- عدم إقامة في دور الرعاية الاجتماعية.

6- أن يبحث عن فرص عمل مناسبة بكل جدية.