أكدت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية أن نظام التأمينات يتيح للمشتركين العمل لدى أكثر من صاحب عمل في وقت واحد.
وأوضحت أن ما يُعرف بـ ”الازدواج التأميني“ يُعامل كشهر اشتراك واحد، ويُحتسب على أساس مجموع الأجور التي يتقاضاها الموظف من جميع جهات عمله.
وبينت المؤسسة أن الآلية المتبعة تسمح بجمع الأجور الشهرية من مختلف الوظائف وتسجيلها في سجل المشترك ضمن اشتراك شهري واحد.
وشددت على وجود سقف أعلى للأجور المعتمدة، حيث اشترط النظام ألا يتجاوز مجموع الرواتب الخاضعة للاشتراك مبلغ 45 ألف ريال.
وأشارت التأمينات الاجتماعية إلى أن هذه المرونة في النظام تهدف إلى منح المشتركين فرصاً أوسع في سوق العمل دون أن يؤثر ذلك سلباً على حقوقهم التأمينية.
وأضافت أن هذه السياسة تسهم بشكل مباشر في تعزيز الاستقرار الوظيفي للمواطنين وتدعم قدرتهم على تحسين دخلهم.
ويأتي هذا التوضيح في إطار سعي المؤسسة لتحقيق التوازن بين مصالح العاملين وأصحاب العمل، مع ضمان الالتزام الكامل بالأنظمة واللوائح المعمول بها، بما يخدم أهداف التنمية الاقتصادية والاجتماعية في المملكة.
